Мероприятие объединило на Брестчине около 100 молодых работников агропромышленного комплекса и социальной сферы села, среди них и зоотехник-селекционер государственного предприятия «Экспериментальная база «Криничная» Виктория Домасевич.
Программа форума насыщена событиями и нацелена на наглядную демонстрацию лучшего опыта по созданию условий для проживания и труда молодежи на селе, поддержку инициатив сельской молодежи, обмен современными практиками, способствующими формированию кадрового резерва для отрасли сельского хозяйства и закреплению молодежи на предприятиях агропромышленного комплекса.
В первый день форума участники побывали на экскурсии по урочищу Стасино, посетили объекты КСУП «Бережное» – многопрофильного сельскохозяйственного предприятия, которое специализируется на животноводстве мясомолочного направления, растениеводстве, садоводстве.
Сегодня молодые специалисты встретятся с председателем Столинского райисполкома, где в формате открытого диалога обсудят темы, волнующие молодежь, поговорят о реализации государственной молодежной политики в регионе, в частности о работе с молодыми специалистами. Тематические секции пройдут на территории Давид-Городка.
Участники рассмотрят актуальные вопросы и новые подходы в работе с молодежью с руководством при посещении ЧТУП «Полесские пряности», Дома культуры и больницы в Давид-Городке. Оставшаяся часть программы состоится в агрогородке Ольшаны. Здесь участники посетят КФХ «ОльшаныАгро», где ознакомятся с объектами, реализованными по программе «Один район – один проект». Церемония закрытия будет проведена в Ольшанском сельском Центре культуры и досуга.
«На таком мероприятии я уже во второй раз. И тогда, и сейчас я восхищаюсь масштабами и кропотливой работой организаторов. Хочу выразить огромную благодарность общественному объединению БРСМ и Гомельскому облисполкому за возможность представлять свой район, – говорит Виктория Домасевич. – Такие мероприятия действительно необходимы для молодежи. Мы знакомимся с людьми из разных областей, обмениваемся опытом, узнаем что-то новое и подчеркиваем для себя важные моменты, которые в дальнейшем можем использовать в своей практике. Посещая такие мероприятия, невольно сравниваю условия, предоставляемые молодым специалистам на своем предприятии, с существующими в других местах, и понимаю, что ситуация не так плоха, как могла бы показаться на первый взгляд».
Ольга ЛАСУТА
